📍 Địa điểm làm việc: Tầng 9, Tòa nhà V.E.T, 98 Hoàng Quốc Việt, Nghĩa Đô, Hà Nội
📍Thời gian làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu, 8h30 – 17h30
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Ứng viên có thể đảm nhận toàn bộ hoặc ít nhất 03 trong 04 nhóm nhiệm vụ chính sau:
1. Thẩm định và xử lý hồ sơ tín dụng
-
Tiếp nhận, kiểm tra tính đầy đủ và hợp lệ của hồ sơ tín dụng đã được phê duyệt trên hệ thống, đảm bảo tuân thủ quy định nội bộ.
-
Kiểm tra tổng hạn mức cấp tín dụng, điều kiện phê duyệt và các yêu cầu kèm theo.
-
Thẩm định phương án sử dụng vốn, tình hình tài chính, năng lực kinh doanh và tài sản bảo đảm (pháp lý, giá trị, chứng từ).
-
Đánh giá các đối tác đầu vào/đầu ra để xác định tính hợp lệ của giao dịch.
-
Tổng hợp, đánh giá toàn diện hồ sơ và lập báo cáo trình cấp có thẩm quyền phê duyệt.
2. Giám sát và kiểm soát rủi ro tín dụng
-
Theo dõi, giám sát khoản vay sau giải ngân theo quy định giám sát tín dụng.
-
Phân tích hiệu quả tín dụng và rủi ro theo danh mục (ngành nghề, sản phẩm, nhóm khách hàng, chất lượng nợ…).
-
Đề xuất giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả và hạn chế rủi ro tín dụng.
3. Chính sách & Quy trình
-
Soạn thảo, cập nhật và chuẩn hóa chính sách, quy trình, hướng dẫn nghiệp vụ liên quan đến tín dụng doanh nghiệp, tài sản bảo đảm, thẩm định và phê duyệt.
-
Phối hợp với các đơn vị liên quan (QLRR, Pháp chế, Kinh doanh…) trong việc rà soát, điều chỉnh và tối ưu hóa quy trình cấp tín dụng theo hướng số hóa và quản trị rủi ro hiệu quả.
-
Tham gia đào tạo, truyền thông nội bộ về chính sách, quy trình mới.
-
Góp ý, cải tiến hệ thống BPM/Core Banking liên quan đến nghiệp vụ tín dụng.
4. Thực địa dự án (nếu có)
II. YÊU CẦU ỨNG VIÊN
1. Trình độ và kinh nghiệm
-
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: Ngân hàng, Tài chính, Ngoại thương, Kinh tế, Thẩm định giá hoặc tương đương.
-
Có kiến thức về sản phẩm tín dụng, chính sách ngân hàng, tài chính doanh nghiệp, pháp luật và quản trị rủi ro tín dụng.
-
Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tại các tổ chức tín dụng, ưu tiên ứng viên từng làm ở các vị trí:
→ Thẩm định tín dụng, Hỗ trợ tín dụng phân khúc khách hàng doanh nghiệp
-
Có khả năng soạn thảo, rà soát chính sách/quy trình nghiệp vụ là một lợi thế nổi bật.
2. Kỹ năng
-
Kỹ năng phân tích, đánh giá và viết báo cáo thẩm định.
-
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và ra quyết định.
-
Thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word, PowerPoint); ưu tiên biết sử dụng BPM/Corebank.
-
Tiếng Anh: Đáp ứng công việc (đọc hiểu tài liệu, báo cáo).
3. Yêu cầu khác
-
Có tinh thần trách nhiệm cao, tư duy logic, kỷ luật, chuyên nghiệp.
-
Sức khỏe tốt, sẵn sàng đi công tác thực địa khi được yêu cầu.
III. QUYỀN LỢI
-
Lương cứng: Thỏa thuận theo năng lực
-
Phụ cấp ăn trưa: 500.000 VNĐ/tháng
-
Thưởng: Theo hiệu suất công việc (KPI)
-
Chế độ bảo hiểm:
-
Phúc lợi:
-
Hiếu hỷ, nghỉ phép năm, phép thâm niên
-
Thưởng/quà vào các dịp lễ
-
Tham gia các hoạt động văn hóa – thể thao – du lịch – teambuilding hằng năm
-
Đào tạo: Được tham gia các khóa học nâng cao nghiệp vụ, kỹ năng thẩm định và quản trị rủi ro.