Chuyên viên quản lý rủi ro (Thẩm định & Phê duyệt Doanh nghiệp/Merchant)

Tòa nhà VET, Cầu Giấy, Hà Nội - Phòng Quản lý Rủi ro Số 4 - Toàn thời gian

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Quản lý rủi ro trong luồng Thẩm định – Phê duyệt (Underwriting)
  • Tham gia xây dựng, rà soát và hoàn thiện luồng thẩm định – phê duyệt tín dụng cho khách hàng Doanh nghiệp/SME và Merchant (online & offline), đảm bảo tích hợp đầy đủ các lớp kiểm soát rủi ro ngay từ đầu vào;
  • Phối hợp với các bộ phận liên quan (Kinh doanh, Sản phẩm, Công nghệ, Dữ liệu) để xây dựng và chuẩn hóa các tiêu chí thẩm định, rule, checklist, điều kiện phê duyệt theo từng phân khúc khách hàng;
  • Tham gia định nghĩa logic phê duyệt tự động/bán tự động (auto/semi-auto approval), các ngưỡng kiểm soát, cơ chế exception và escalation trong luồng phê duyệt.
2. Tham gia triển khai các dự án tín dụng Doanh nghiệp/Merchant
  • Tham gia xây dựng và rà soát tài liệu nghiệp vụ (BRD, flow nghiệp vụ) liên quan đến onboarding, underwriting, phê duyệt hạn mức, giải ngân cho các dự án mới;
  • Thực hiện UAT/kiểm thử nghiệp vụ, nghiệm thu các luồng thẩm định – phê duyệt trên hệ thống, đảm bảo triển khai đúng thiết kế, đúng logic kiểm soát rủi ro;
  • Đánh giá rủi ro trong quá trình triển khai, nhận diện các điểm yếu trong luồng và đề xuất phương án điều chỉnh trước khi go-live.
3. Giám sát chất lượng phê duyệt & hiệu quả danh mục
  • Xây dựng các báo cáo định kỳ (tuần/tháng) theo dõi chất lượng phê duyệt, tỷ lệ approval/decline, FPD, DPD sớm theo từng rule, từng luồng và từng phân khúc Merchant/Doanh nghiệp;
  • Phân tích dữ liệu để đánh giá hiệu quả của chính sách thẩm định, nhận diện sớm rủi ro phát sinh từ khâu phê duyệt;
  • Đề xuất điều chỉnh rule, tiêu chí thẩm định, chính sách phê duyệt nhằm tối ưu tăng trưởng đi kèm kiểm soát rủi ro.
4. Xây dựng và cập nhật chính sách quản lý rủi ro
  • Tham gia xây dựng, rà soát và cập nhật các chính sách quản lý rủi ro tín dụng cho mảng Doanh nghiệp/Merchant (cấp tín dụng, phê duyệt, cảnh báo sớm, phân loại nợ…);
  • Đánh giá tác động rủi ro khi có sản phẩm mới, mô hình hợp tác mới hoặc thay đổi chính sách hiện hữu, đảm bảo phù hợp với khẩu vị rủi ro và định hướng phát triển danh mục.
 II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC
1. Trình độ Tốt nghiệp
  • Cử nhân trở lên các ngành: Risk Management, Finance – Banking, MIS/Information System, Business Analyst, Mathematics hoặc các ngành liên quan;
  • Tiếng Anh đọc hiểu tài liệu tốt; giao tiếp là lợi thế.
2. Kinh nghiệm
  • Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong mảng Quản lý rủi ro, Thẩm định tín dụng, Underwriting hoặc Phân tích dữ liệu rủi ro tại ngân hàng/tổ chức tài chính;
  • Có hiểu biết thực tế về luồng thẩm định – phê duyệt tín dụng Doanh nghiệp/SME hoặc Merchant;
  • Có kiến thức nền tảng về rủi ro tín dụng, chính sách phê duyệt, kiểm soát rủi ro đầu vào;
  • Thành thạo SQL, các công cụ BI (Power BI, Tableau…); biết Python là một lợi thế.
3. Kỹ năng
  • Tư duy phân tích, logic và khả năng tổng hợp vấn đề tốt;
  • Hiểu nghiệp vụ, có khả năng dịch yêu cầu kinh doanh thành rule, tiêu chí và luồng kiểm soát rủi ro;
  • Chủ động, trách nhiệm cao, phối hợp tốt với các team đa chức năng (KD – SP – Tech – Data);
  • Có tư duy phản biện, linh hoạt trong cách tiếp cận và đề xuất giải pháp.
4. Yêu cầu khác
  • Trung thực, thẳng thắn, tư duy mở và ham học hỏi;
  • Chịu được áp lực cao, sẵn sàng tham gia sâu vào các dự án triển khai mới;
  • Có định hướng phát triển lâu dài trong lĩnh vực Quản lý rủi ro tín dụng & Underwriting;
  • Tuân thủ tốt quy định, kỷ luật và chuẩn mực nghề nghiệp.

III.QUYỀN LỢI CHẾ ĐỘ

Thu nhập & Phúc lợi

  • Mức lương cứng: (thỏa thuận theo năng lực)
  • Phụ cấp ăn trưa: 500.000 VNĐ/tháng
  • Lương kinh doanh: Hấp dẫn, dựa trên kết quả và hiệu quả công việc

Chế độ làm việc & Đãi ngộ

  • Thời gian làm việc: 8h30 - 17h30,Thứ Hai – Thứ Sáu (nghỉ Thứ Bảy & Chủ nhật)
  • Bảo hiểm đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước
  • Gói bảo hiểm sức khỏe mở rộng dành riêng cho CBNV VietCredit
  • Chính sách phúc lợi: Hiếu hỷ, nghỉ phép năm, phép thâm niên
  • Thưởng các dịp lễ: Tết, 8/3, 20/10, Trung thu… (tiền mặt hoặc hiện vật)
  • Teambuilding – Du lịch định kỳ: 2 lần/năm
  • Tham gia các hoạt động văn hóa – thể thao nội bộ gắn kết, sôi nổi

Cơ hội phát triển

  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, tiếp xúc nhiều dự án đa dạng trong lĩnh vực tài chính 
  • Tiếp cận hệ thống kiểm soát & đánh giá tín dụng tự động – thực tiễn
  • Tham gia các chương trình phát triển năng lực nội bộ của VietCredit

Nộp đơn ứng tuyển công việc này

Họ & tên bạn *
Địa chỉ email *
Số điện thoại *
CV của bạn *
Click để chọn & tải lên CV của bạn
Mã bảo mật *

Nộp đơn ứng tuyển

Bằng cách nhấn nút nộp đơn ứng tuyển để ứng tuyển, tôi xác nhận các thông tin cung cấp trên đây là đúng và đồng ý “Chính sách bảo mật Dữ liệu cá nhân” của VietCredit.

Mẫu hồ sơ ứng tuyển của VietCredit *(VietCredit khuyến khích bạn sử dụng mẫu này để ứng tuyển)
Share:

Lương: Thương lượng

Địa điểm: Tòa nhà VET, Cầu Giấy, Hà Nội

Phòng ban: Phòng Quản lý Rủi ro Số 4

Hạn nộp hồ sơ: 13/01 — 28/02/2026