I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Một nhân sự có thể thực hiện một và/hoặc một số và/hoặc toàn bộ các nhiệm vụ trọng tâm dưới đây:

• Làm đầu mối trao đổi, triển khai hợp tác với các tổ chức nước ngoài (Định chế tài chính nước ngoài, tổ chức tài chính quốc tế như Quỹ Đầu Tư/Đầu tư phát triển/Quỹ ủy thác, Tổ chức tín dụng nước ngoài, chi nhánh ngân hàng nước ngoài....).

• Phối hợp với các phòng/ban nội bộ để đánh giá nhu cầu và khả năng vay vốn, từ đó xây dựng phương án huy động vốn phù hợp thông qua khoản vay quốc tế song phương, hợp vốn và các công cụ tài chính khác.

• Làm việc, trao đổi thông tin và tham gia các buổi họp với đối tác để trình bày phương án vay vốn, cung cấp hồ sơ tài chính, phương án sử dụng vốn và phương án trả nợ.

• Làm việc cùng các phòng/ban nội bộ để rà soát và thẩm định hợp đồng vay vốn, bảo đảm tuân thủ pháp luật Việt Nam và các quy định pháp lý quốc tế có liên quan (FATCA, AML, v.v.).

• Phối hợp với các tổ chức trong và ngoài nước trong việc đánh giá xếp hạng tín nhiệm, chuẩn bị tài liệu và thực hiện các thủ tục cần thiết.

• Thực hiện các thủ tục đăng ký, giải ngân khoản huy động vốn nước ngoài với Ngân hàng Nhà nước Việt Nam (SBV).

• Theo dõi, quản lý khoản huy động vốn nước ngoài (bao gồm các nghĩa vụ phát sinh từ hợp đồng vay vốn nước ngoài như nghĩa vụ thanh toán, nghĩa vụ báo cáo định kỳ, nghĩa vụ về sử dụng vốn vay, nghĩa vụ thực hiện các cam đoan, cam kết, … phù hợp với tính chất, mục đích của khoản vay) và các nghĩa vụ khác nêu tại hợp đồng;....) và đề xuất phương án xử lý kịp thời, phù hợp.

• Cập nhật diễn biến thị trường vốn quốc tế, các chính sách tiền tệ, biến động tỷ giá, và xu hướng chi phí vốn trên thị trường quốc tế để tư vấn giải pháp tài chính hiệu quả cho công ty.

II. YÊU CẦU ỨNG VIÊN

1. Trình độ học vấn

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Kinh tế, Chứng khoán hoặc các ngành liên quan.

2. Kinh nghiệm làm việc

• Có ít nhất 3 - 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh tiền tệ, đầu tư mua bán giấy tờ có giá (trái phiếu, cổ phiếu), hoặc các hoạt động huy động vốn tại Ngân hàng, Công ty Chứng khoán, và Tổ chức Tài chính khác.

• Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc ở vị trí Chuyên viên Nguồn vốn, Chuyên viên Kinh doanh tiền tệ, Tư vấn Cấu trúc tài chính, Tư vấn thu xếp vốn cho KHDN. Đặc biệt là ứng viên đã có kinh nghiệm thực tế đàm phán các khoản vay với tổ chức nước ngoài.

3. Kiến thức chuyên môn

• Nắm vững quy trình, quy định về huy động vốn, kinh doanh nguồn vốn, quản trị rủi ro thanh khoản và quy định pháp lý liên quan.

• Hiểu biết tốt về các sản phẩm vay vốn quốc tế, pháp lý liên quan đến vay vốn nước ngoài, các quy định quản lý ngoại hối tại Việt Nam, ...

• Có kiến thức về tài chính và phân tích số liệu, phục vụ cho việc đánh giá đề xuất hạn mức liên ngân hàng/hạn mức giao dịch.

4. Kỹ năng và mối quan hệ

• Có kinh nghiệm thiết lập và duy trì quan hệ với các định chế tài chính, ngân hàng, công ty chứng khoán, quỹ đầu tư. Có sẵn mạng lưới (network) trong ngành là lợi thế.

• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống tốt, đặc biệt khi làm việc với đối tác bên ngoài.

• Khả năng phân tích, đánh giá thị trường và xây dựng chiến lược kinh doanh nguồn vốn hiệu quả.

5. Ngoại ngữ

• Tiếng Anh thành thạo, đặc biệt là kỹ năng đọc, soạn thảo văn bản và đàm phán chuyên ngành Tài chính – Ngân hàng.

III. QUYỀN LỢI CHẾ ĐỘ

1. Thu nhập & Phúc lợi

• Mức lương cứng: 30.000.000 – 35.000.000 VNĐ/tháng (thỏa thuận theo năng lực)

• Phụ cấp ăn trưa: 500.000 VNĐ/tháng

• Lương kinh doanh: Hấp dẫn, dựa trên kết quả và hiệu quả công việc

• Tổng thu nhập dự kiến: 35.000.000 – 40.000.000 VNĐ/tháng

2. Chế độ làm việc & Đãi ngộ

• Thời gian làm việc: 8h30 - 17h30,Thứ Hai – Thứ Sáu (nghỉ Thứ Bảy & Chủ nhật)

• Bảo hiểm đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước

• Gói bảo hiểm sức khỏe mở rộng dành riêng cho CBNV VietCredit

• Chính sách phúc lợi: Hiếu hỷ, nghỉ phép năm, phép thâm niên

• Thưởng các dịp lễ: Tết, 8/3, 20/10, Trung thu… (tiền mặt hoặc hiện vật)

• Teambuilding – Du lịch định kỳ: 2 lần/năm

• Tham gia các hoạt động văn hóa – thể thao nội bộ gắn kết, sôi nổi

3. Cơ hội phát triển

• Cơ hội thăng tiến lên các vị trí Chuyên viên cao cấp / Trưởng nhóm / Quản lý cấp cao

• Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, tiếp xúc đối tác đa dạng trong lĩnh vực tài chính – nguồn vốn

• Tiếp cận hệ thống kiểm soát & đánh giá tín dụng tự động – thực tiễn

• Đào tạo bài bản và định kỳ về chuyên môn và kỹ năng quản lý

• Tham gia các chương trình phát triển năng lực nội bộ của VietCredit