I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1.1. Thực hiện kiểm toán nội bộ

• Tham gia lập kế hoạch kiểm toán năm, kế hoạch kiểm toán từng cuộc theo định hướng rủi ro.
• Thực hiện kiểm toán các hoạt động: hoạt động tín dụng trên nền tảng số, hoạt động huy động, hoạt động quản trị rủi ro, hoạt động công nghệ thông tin…
• Thu thập, phân tích dữ liệu, đánh giá tính tuân thủ, tính hiệu lực và hiệu quả của hệ thống kiểm soát nội bộ theo quy định của NHNN và các tiêu chuẩn nội bộ.
• Thực hiện khảo sát trước kiểm toán, đánh giá, phân loại rủi ro, xây dựng mục tiêu, chương trình kiểm toán cụ thể cho từng đợt kiểm toán.
• Tiến hành các thủ tục kiểm toán theo chương trình đã được duyệt, kiểm tra hồ sơ, phỏng vấn đơn vị được kiểm toán, đối chiếu sổ sách và đánh giá quy trình. Lập giấy tờ làm việc, bằng chứng kiểm toán đầy đủ và tuân thủ chuẩn mực kiểm toán nội bộ.
• Lập và trình bày báo cáo kiểm toán.
• Tham gia họp kết luận kiểm toán với đơn vị được kiểm toán, chịu trách nhiệm với các dẫn chứng, đánh giá, kết luận và ý kiến kiểm toán đưa ra.
• Theo dõi khắc phục kiến nghị kiểm toán, phối hợp với các đơn vị trong VietCredit đảm bảo các phát hiện đều được thực hiện khắc phục một cách triệt để, kịp thời.

1.2. Hỗ trợ hoạt động quản trị rủi ro & tuân thủ

• Góp ý xây dựng/điều chỉnh quy định nội bộ đảm bảo đầy đủ chốt kiểm soát để tăng cường kiểm soát rủi ro.
• Tham gia đánh giá độc lập các hệ thống mới, sản phẩm mới hoặc các dự án chuyển đổi theo yêu cầu.
• Thực hiện đánh giá hệ thống kiểm soát nội bộ đảm bảo thiết kế của hệ thống kiểm soát nội bộ được xây dựng, vận hành tuân thủ theo quy định pháp luật.

1.3. Công việc khác

• Tham gia các khóa đào tạo, chương trình nâng cao nghiệp vụ kiểm toán/kiểm soát.
• Tham gia thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng Kiểm toán nội bộ.

II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

2.1. Trình độ học vấn

• Trình độ Đại Học trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính, Ngân hàng, Luật.
• Ưu tiên có chứng chỉ: CIA, ACCA, CPA, CISA hoặc chứng chỉ nghiệp vụ NHNN.

2.2. Kinh nghiệm

• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực: kiểm toán nội bộ, kiểm soát nội bộ, kiểm toán độc lập, quản trị rủi ro, tuân thủ tại các tổ chức tín dụng hoặc công ty kiểm toán độc lập thuộc nhóm Big4.
• Hiểu biết hệ thống pháp luật ngân hàng, chuẩn mực kiểm toán quốc tế, Basel II/III là lợi thế.

2.3. Kỹ năng

• Kỹ năng phân tích và đánh giá rủi ro tốt.
• Kỹ năng lập kế hoạch và viết báo cáo rõ ràng, logic.
• Kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn và thu thập bằng chứng kiểm toán.
• Sử dụng thành thạo Excel, PowerPoint; ưu tiên biết phân tích dữ liệu (SQL, Power BI).

Tính độc lập, khách quan, trung thực; tinh thần tuân thủ cao.

III. CHẾ ĐỘ

1. Thu nhập & Phúc lợi

- Mức lương cứng: thỏa thuận

- Phụ cấp ăn trưa: 500.000 VNĐ/tháng

- Thưởng hấp dẫn, dựa trên kết quả và hiệu quả công việc theo quý

2. Đãi ngộ

- Bảo hiểm đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước

- Gói bảo hiểm sức khỏe mở rộng dành riêng cho CBNV VietCredit

- Chính sách phúc lợi: Hiếu hỷ, nghỉ phép năm, phép thâm niên

- Thưởng các dịp: lễ, Tết, 8/3, 20/10,Trung thu, 30/4, 1/5, 1/6, 19/11… (tiền mặt hoặc hiện vật)

- Teambuilding – Du lịch định kỳ: 2 lần/năm

- Teabreak hằng tuần

- Tham gia các hoạt động văn hóa – thể thao nội bộ gắn kết, sôi nổi

3. Cơ hội phát triển

- Cơ hội thăng tiến lên các vị trí Quản lý cấp cao.

- Tiếp cận các dự án bài bản với nhiều thương hiệu lớn, uy tín.

- Tham gia các chương trình phát triển năng lực nội bộ của VietCredit.